社員インタビュー

幼い子どもがいるので、残業が少なめで、生活と仕事のバランスが取れた職に就きたいと考えていました。前職は残業が二、三時間あって、通勤時間にも一時間くらい割く必要があったのですが、タカラ梱包輸送に入社してからは基本、定時で帰社できますし、通勤時間も格段に短くなったので助かっています。
また、面接官の印象も入社の決め手になりました。人柄と雰囲気がとても良くて、「この人がいる会社なら良いところだろう」と感じたのです。実際、入った後もその予想は当たっていました。上司も気さくで明るくて接しやすいですし、職場の空気も和やかで心地良いです。

梱包は単純作業かと思われるかもしれませんが、物流を支える無くてはならない存在です。1つ1つ傷がないか確認し、品番や個数に間違いがないよう二重確認を徹底。どの部品も製品を組み上げるには必要不可欠なものです。私は現在担当しているのは、バイク部品の梱包と検査。他にも、リフトでの荷下ろしや全体のチェックや管理を任されています。
どんな仕事でもそうですが、ミスへの対応がその会社の在り方だと感じます。前職では、責任の所在がわからなかったり、責任者に業務経験が足りなかったりして、何かトラブルがあっても改善できないことが多くありました。しかし、タカラ梱包輸送では、経験豊富な先輩のおかげで不具合への対応は迅速です。また、マニュアルが統一されているため、改善方法の浸透も行いやすいです。勿論、改善案は職域や立場など関係なく誰でも提案できます。単純作業と言えどもいかに効率的に働けるか考えられる会社です。その中で、部品が搭載された新車が街を走ることを考えると、物流の輪に貢献できていると感じますね。